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HRD가 경쟁력이다

김기혁 지음 | BG북갤러리 | 2006년 01월 15일 출간
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HRD가 경쟁력이다
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상품상세정보
ISBN 9788991177161(8991177166)
쪽수 241쪽
크기 153 * 224 mm 판형알림

책소개

이 책이 속한 분야

핵심인재 확보 및 육성에 대한 총체적인 기본 학습서

어느 분야에서건 교육의 중요성은 아무리 강조해도 지나침이 없다. 이 가운데 기업의 인재교육은 경영환경의 급격한 소용돌이 속에서 더욱 중요시되고 있는 실정이다.
인재, 특히 핵심인재의 확보와 육성에 모든 기업들이 사활을 걸고 있는 오늘날, 기업과 단체(조직)에 있어서 그것의 필요성은 절대적이다. 그러나 아직까지 각 조직의 교육담당자들은 교육에 대한 중요성은 익히 알고 있으면서도 그에 대한 지식적인 접근이 아닌 기술적인 멋에 너무나 집중하고 있어 HRD(Human Resource Development : 인적자원 개발)에 대한 총체적인 내용의 필요성이 대두되었다.

체계적, 효율적인 HRD의 새로운 영역 알기 쉽게 정리

《HRD가 경쟁력이다》는 이러한 기업 내 인적자원 교육의 체계적이고 효율적인 방법을 알기 쉽게 제시하고 있는 HRD의 총체적인 기본학습서다.
HRD에 대한 새로운 학문 영역과 그에 대한 프로세스의 정립에 바탕을 두고 있는 이 책은, 조직 내 교육담당자들에게는 총체적인 교육관련 지식의 제 정립의 필수 도서가 될 것이며, 일반 독자들에게는 조직 내 교육이 어떻게 진행되고 있는지와 구성원 교육 담당자들의 다양한 역할, HRD에 대한 새로운 영역을 학습할 수 있다.

목차

머리말

Ⅰ HRD란 무엇인가?

1. 교육의 필요성
2. 교육의 의미
3. HRD란?

ⅡHRD 담당자의 역할

1. HRD의 중요성
2. HRD의 변화
3. HRD 전략
4. HRD 담당자의 역할

Ⅲ 교육 필요점 분석(Needs Analysis)

1. 요구 분석 개념의 필요성
2. 요구의 개념
3. 교육요구 분석
4. 역량모델 방법
5. 교육요구 분석 방법

Ⅳ 교육계획 수립 및 교육훈련 운영

1. 교육체계의 기본 개념
2. 교육체계 수립의 기본 절차

Ⅴ 교수계획 및 교수법

1. 교수설계 정의
2. 학습 이론
3. 교수계획
4. 교안 작성요령
5. 교수방법

Ⅵ 교육훈련 평가

1. 교육훈련 평가란?
2. 교육평가의 필요성
3. 교육훈련 평가의 기능
4. 교육훈련의 평가원칙
5. 교육훈련 평가방법
6. 평가의 종류와 기능
7. 기업 평가의 접근모형 및 기업교육 평가모형

Ⅶ 주요 HRD 관련 이론

1. 성인학습이론
2. 액션러닝
3. 멘토링

부록

책 속으로

3. HRD란?

(1)HRD의 정의

인적자원 개발(Human Resource Development)이란 인적자원(Human-Resource)과 개발(Development)의 합성어로, 인적자원(Human Resource)은 조직이 고용한 사람을 말하며, 개발(Development)이란 이런 인적자원을 육성, 발전시키는 것이다. 즉 조직의 업무성과 향상과 직무수행의 개선 및 개인의 성장과 발전 가능성을 도모하기 위하여, 특정 기간 동안 제공되는 조직화된 학습경험들이며, 이러한 관점에서 인적자원에 대한 다양한 정의를 다음의 ... 더보기

출판사 서평

☞책에 대하여

미래 기업의 생존을 위해서는 '인재육성'이 가장 큰 관건이 될 것이다.
HRD(Human Resource Development ; 인적자원 개발)는 기업의 생존을 위한 ‘선택’이 아닌 ‘필수’적인 요소로 특정 부서의 전유물이기보다는 모든 조직원, 특히 관리자들에게는 절대적으로 요구되는 리더십의 필수 덕목이다. HRD는 또한 조직원들에게 지속적인 성장과 발전을 제시하면서 그들과 함께 성장한다.

HRD는 미래 기업의 생존을 위한 ‘선택’이 아닌 ‘필수’
핵심인재 확보 및 육성에 대한 총체적인 기본 학습... 더보기

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※ 북로그 리뷰 리워드 제공 2021. 4. 1 종료
  • HRD 각 분야의 리더들을 위한 내용으로 구성되어 있으며, 김선생님의 오랜 연구와 현장교육의 바탕으로 치밀하고 생생하게 분석을 시도하여 기초에서부터 수준높은 현장의 필독서로 감히 말하고 싶습니다. 이 도서는 현장에서 쉽게 활용 할 수 있도록 되어 있으며, 종합적으로 잘 정리가 되어 있어, 연수기회를 접하지 못한 분들에게 적극적으로 추천을 하고 싶습니다. 또한 이 저서는 누구나 쉽게 접할 수 있는 많은 정보가 담겨져 있습니다. HRD리드하는 모든이들에게 가장 효과적이고 믿을 수 있는 길잡이가 될 것입니다. 더보기

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