한 권으로 끝내는 경영조직론 핸드북(정통)(2014)
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작가정보
한국항공대학교를 거쳐 KDI국제정책대학원 석사 졸업했다. 제19회 공인노무사로 현재 합격의법학원 경영학개론 전임강사, 합격의법학원 인사노무관리론 및 경영조직론 전임강사를 맡고 있으며, 한림법학원 경영조직론 전임강사를 역임했다. 롯데 공인노무사 대비과정 경영조직론, 롯데면세점 간부승진자격 대비과정 전략경영 및 조직행동론, 삼성 공인노무사 대비과정 인사노무관리론 및 경영조직론, LG 공인노무사 대비과정 인사노무관리론 및 경영조직론 출강 등의 활동을 했다. 출간작으로 『공인노무사를 위한 경영학개론 제5판』 (필통북스 간, 2020년), 『공인노무사를 위한 인적자원관리 제5판』 (필통북스 간, 2019년), 『공인노무사를 위한 인적자원관리 SUB-NOTE 제2판』 (필통북스 간, 2019년), 『공인노무사를 위한 경영조직론 제6판』 (필통북스 간, 2018년), 『공인노무사를 위한 경영조직론 SUB-NOTE 제2판』 (필통북스 간, 2020년), 『공인노무사를 위한 1차 경영학 객관식 제4판』 (필통북스 간, 2020년), 『공인노무사2차 기출문제 해설집』 (필통북스 간, 2016년), 『한 권으로 끝내는 정통경영조직론 실전문제집』(법학사 간, 2013년), 『한 권으로 끝내는 정통경영조직론』 (윌비스 간, 2013년) 등이 있다.
목차
- 제1편 경영조직 개관
제1장 조직의 이해
제2장 조직연구의 이해
제2편 미시조직이론
제1장 조직행동론의 기초
제2장 개인수준
제3장 집단수준
제3편 조직설계
제1장 거시조직이론의 흐름
제2장 조직목표와 조직유효성
제3장 조직설계의 기본변수
제4장 외부상황요인과 조직구조 설계
제5장 내부상황요인과 조직구조 설계
제6장 조직구조 유형
제4편 조직체의 행위 : 조직의 동태적 과정
제1장 조직문화
제2장 조직변화와 개발
제3장 조직학습
제4장 조직혁신
제5장 조직의 성장과 소멸
기본정보
ISBN | 9788962895261 |
---|---|
발행(출시)일자 | 2014년 01월 15일 |
쪽수 | 252쪽 |
크기 |
146 * 216
mm
|
총권수 | 1권 |
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