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그들은 어떻게 최고가 되었나 최고의 인생을 만드는 최선의 원칙 12가지

스티븐 R. 샬렌버거 지음 | 이선희 옮김 | 시그마북스 | 2016년 06월 01일 출간
주요 일간지 북섹션 추천도서
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  • 도서상태 : 절판
상품상세정보
ISBN 9788984457928(8984457922)
쪽수 306쪽
크기 153 * 220 * 19 mm /550g 판형알림
이 책의 원서/번역서 Becoming Your Best / Shallenberger, Steven R.

책소개

이 책이 속한 분야

최고의 결과를 이끌어낸 개인과 조직에는 어떤 공통점이 있을까? 이 책은 애플, 구글, 디즈니 등을 비롯한 세계적인 기업들과 토머스 에디슨, 넬슨 만델라, 마이클 조던 등의 유명 인사부터 우리 주변의 이름 모를 수많은 이들에 이르기까지 각자의 분야에서 최고의 자리에 오른 개인과 조직들이 지켜온 성공 원칙 12가지를 소개한다. 코비리더십센터를 세계적인 리더십 전문 기업으로 성장시키고, 지난 40년간 성공한 기업인이자 전문 기업 트레이너로서 경험을 쌓아온 저자는 시대와 환경을 막론하고 적용되는 가장 기본적이면서도 보편적이고 불변하는 원칙들을 통해 우리가 모두 자신 안에 잠재된 최고의 가능성을 이끌어낼 수 있음을 일깨워준다. 이 원칙들은 의지와 비전, 계획과 우선순위, 황금률과 신뢰, 의사소통과 상상력, 책임의식과 지식의 힘, 조화로운 삶과 끈기에 대한 것들이다.

목차

추천사
머리말

Part 1 변혁적인 리더십
Chapter 1 의지를 고수하라
기본 원칙부터 시작하라 | 선택의 순간에 강하라 | 당당히 밝혀라 | 자신의 의지를 고수하라 | 성공과 성취를 이끌어내는 인생을 위한 3가지 열쇠
Chapter 2 비전부터 시작하라
변혁적 비전의 특징 | 개인적·조직적 차원의 비전을 만들고 평가하라 | 비전이 가져온 변혁적 결과 | 비전의 힘
Chapter 3 계획을 세워서 실천하라
계획이 있다면 당신도 할 수 있다 | 높은 직위가 필수 조건은 아니다 | 한 해의 목표를 정하고 계획을 준비하라 | 돌발 상황에 대한 계획을 미리 세워라 | 계획을 잘 관리하라 | 성공을 위한 계획
Chapter 4 우선순위를 정하라
우선순위를 정하고 질적·양적으로 높은 목표를 추구하라 | 사전 주간 계획을 통해 삶을 지배하라 | 시간을 지키고 아껴라 | 시간의 우선순위를 정하고 가장 중요한 일을 하라

Part 2 변혁적인 팀과 인간관계
Chapter 5 황금률을 실천하라
오랜 세월 이어진 원칙 | 황금률에 반하는 행동 | 뿌린 만큼 거둔다 | 우리는 모두 길동무 | 친절의 힘을 사용하라 | 배려하고 헌신하라 | 다른 사람들을 도와라 | 황금률대로 살기 위한 4가지 방법 | 황금률을 위해 노력하라
Chapter 6 신뢰를 쌓고 유지하라
신뢰와 믿음직함 | ‘신뢰 계량기’로 관계의 신뢰도를 평가하라 | 행동을 통해 신뢰를 쌓고 유지하라 | 주변 사람들의 이야기에 귀를 기울여라 | 신뢰를 쌓고 유지하는 3가지 방법
Chapter 7 효과적인 의사소통가가 되라
자신의 의사소통 스타일을 살펴보라 | 효과적인 의사소통가가 되라 | 의사소통의 장애물을 피하라 | 피드백 기술을 익혀라 | 감정을 통제하는 법을 배워라 | 지금 당장 시작하라
Chapter 8 상상력으로 혁신을 이끌어라
혁신의 4가지 비밀 | 호기심을 가지고 적절한 질문을 던져라 | 모든 가능성에 대해 브레인스토밍하라 | 잠재의식에 맡겨라 | 아이디어를 기록하라 | 상상력을 실현하라

Part 3 변혁적인 삶
Chapter 9 책임의식을 가져라
문제를 털어놓고 인정하라 | 행동할 것인가, 행동하지 않을 것인가? | 책임의식이 투철한 조직의 문화 | 책임의식을 위한 전략들 | 통제할 수 있는 것을 통제하라 | 관계 합의서를 마련하라 | 미루지 말고 제때 잘 마무리하라 | 책임의식을 가져라
Chapter 10 지식의 힘을 활용하라
지식의 힘부터 길러라 | 마음을 자극하고 단련하라 | 정기적으로 외부 환경을 평가하라 | 피드백을 요구하라 | 지식의 힘을 활용하는 방법
Chapter 11 평화롭고 균형적인 삶을 살라
혼란 속에서 평화를 찾는 4가지 방법 | 삶의 균형을 증진시켜라 | 명상을 통해 평화를 증진시켜라 | 자주 웃어라 | 긍정적인 시각으로 자신을 바라보라 | 평화롭고 균형적인 삶을 살라
Chapter 12 절대 포기하지 마라
절대 포기하지 않기의 3가지 핵심 열쇠 | 끊임없는 노력으로 자기 내부의 적을 물리쳐라 | 실패의 가치를 알아보라 | 영감적인 목표를 고수하라 | 절대 포기하지 마라

추천사

조셉 그레니(작가)

이 책은 읽기 위한 것이 아니라, 따르며 살기 위해 필요한 것이다.

잭 캔필드(작가)

발전하고 싶은가? 그렇다면 이 책을 다 읽기 전까지 내려놓지 마라.

랜달 퀄스(칼라일그룹 상무이사)

이 책에서 이야기하는 명확하면서도 불변하는 원칙들은 우수한 능력을 개발하고 지속시키는 법을 알려준다.

리처드 에어&린다 에어(작가)

스티븐 샬렌버거는 만나는 사람들에게 긍정적인 영향을 준다. 그는 자신의 삶의 중심이 되었던 원칙들을 이 책에 제대로 모아놓았다.

달린 라슨(모나비 창업자 겸 회장)

잘 사는 방법에 관한 쉬운 로드맵을 알려주는 책이다.

책 속으로

보편적 원칙이 중심이 된 의지의 힘, 이것은 사람이나 조직이 지닐 수 있는 가장 위대한 자산 중 하나다. 이러한 원칙들은 자연 법칙처럼 강력하며 예측 가능한 결과를 초래한다. 가령, 40층 높이의 건물에서 뛰어 내린다면? 그 결과는 불 보듯 뻔하다. 마찬가지로 늘 정직하게 산다면 더 많은 신뢰, 평화, 행복, 성공의 기회 등을 얻게 되리라. 반면, 거짓말의 결과 또한 예상할 수 있다. 신뢰가 무너지고 기회를 잃고, 심지어 감옥에 갈 수도 있다.
-〈Chapter 1 의지를 고수하라〉 중에서

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출판사 서평

최고의 결과를 이끌어낸 사람들의 12가지 공통점
일과 삶, 직장과 가정, 인간관계에서 현명한 성공을 거두는 법!

최고의 결과를 이끌어낸 개인과 조직에는 어떤 공통점이 있을까? 이 책은 애플, 구글, 디즈니 등을 비롯한 세계적인 기업들과 토머스 에디슨, 넬슨 만델라, 마이클 조던 등의 유명 인사부터 우리 주변의 이름 모를 수많은 이들에 이르기까지 각자의 분야에서 최고의 자리에 오른 개인과 조직들이 지켜온 원칙을 소개한다.
코비리더십센터를 세계적인 리더십 전문 기업으로 성장시키고, 지난 40년간 성공한 기업인이자 전문 기업 트... 더보기

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※ 북로그 리뷰 리워드 제공 2021. 4. 1 종료
  • 최고의 인생을 만드는 방법이 있다면 속는 샘 치고 만나봐도 좋을 것 같습니다. '믿져야 본전이다'라는 마음으로 만나는 책이나 교훈들은 분명 그 이상의 무언가를 전달해 준다고 봅니다. 그럼에도 기본에 충실하다는 점에서 공통분모를 찾는다면 어떨까요? 어쩌면 우리는 이미 그 방법을 알고 있고 실천하고 있는지도 모른다는 생각을 하게 됩니다. <그들은 어덯게 최고가 되었나>는 지금 흔들리거나 더 높은 목표로 향해 나아가고자하는 나와같은 사람들에게 좀 더 진전할 수 있는 12... 더보기
  •   내가 이 책에 관심을 가지게 된 이유는 바로 이 책의 저자의 약력 중 ‘코비리더십센터’가 보였기 때문이다. 자기계발에 관심이 있는 사람들은 대부분 알겠지만 ‘성공하는 사람들의 7가지 습관’의 저자 스티븐 코비가 만든 리더십 센터이다. 과연 그 센터에서 일한 사람이 말하는 최고의 인생을 만드는 원칙이 무엇인지 궁금했다. 저자는 최고의 인생으로 만드는 비결을 12가지 원칙으로 설명하고 있다. - 의지를 고수하라. - 비전부터 시작하라. - 계획을 세워서 실천하라. - 우선순위를 정하라. - 황금률을 실... 더보기
  • 최고가 된 사람을 보면서 누구나 그 사람이 되고 싶어하게 된다. 그 사람이 최고가 되기 위해서 했던 방법이나 기술을 알고 싶어하고 따라하려는 심리.. 최고가 되기 위해 필요한 것은 방법이나 기술이 아닌 시간과 노력이다.그리고 그 시간과 노력을 어떻게 보내느냐에 따라 최고가 될 수 있는 길이 열리게 된다. 책에는 최고가 되기 위한 보편적인 원칙이 제시되어 있으며 그 원칙들을 내 일상 속에 습관으로 바뀌어 진다면 최고가 될 수 있다는 것이다.실현가능한 목표세우고 그것에 따라 움직이는 것.최고가 된 사람들은 처음부터 최고가 된 것인 아니... 더보기
  • 오랜만에 자기 계발서를 읽었다. <그들은 어떻게 최고가 되었나>라는 제목으로 저자는 개인을 포함한 리더가 조직을 어떻게 성공으로 이끄는지에 대한 해법을 이야기한다. '12가지의 불변의 길잡이 법칙'이라는 주제에 대해 나름의 연구를 토대로 제시하고 있다. 이 책은 총 3개의 큰 파트로 나누고 각 파트 안에 4개씩의 챕터를 두어 조직과 개인이 보다 발전적인 조직문화를 이끄는 방법을 제시하고 있다. 자기 역량을 키우는 점에서 여타 다른 자기 계발서와 크게 다르진 않다.   첫 번째 파트에서는 조직과 개인의... 더보기
  • 최고의 인생을 만드는 최선의 원칙 12가지. 이 책의 부제가 강한 동기부여가 된다. 누구라도 이 말에 관심이 안가는 사람은 없을 것이다. 우리는 모두 각자 최고의 인생을 살기를 원한다. 그러나 어떻게 사는 것이 최고의 인생인지는 답이 없는 것이 사실이다.   예를 들면, 42.195KM의 마라톤 경주를 하는 선수가 어느 길로 달려야 할지 모르고 있는 것과 같다. 그런데 이 책에는 12가지로 정리해 두었으니, 얼마나 유익하겠는가? 저자는 다년간 스티븐 R코비와 함께 코비리더십센터에서 성장주역으로 참여한 바 있... 더보기

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