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자기브랜드 리더쉽

양장
김문겸 지음 | 대영문화사 | 2021년 06월 25일 출간
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ISBN 9788976447821(8976447824)
쪽수 326쪽
크기 181 * 253 * 22 mm /700g 판형알림

책소개

이 책이 속한 분야

이 책은 자기브랜드 리더쉽에 대해 다룬 도서입니다. 자기브랜드 리더쉽에 대한 기초적이고 전반적인 내용을 확인할 수 있도록 구성했습니다.

목차

머리말/2

01장 리더십 본질과 변천과정
1. 리더십의 개념 14
2. 리더십 특성이론 21
3. 리더십 행동이론 23
4. 리더십 상황이론 26
5. 뇌과학과 리더십 31

02장 자기브랜드 리더십 개념
1. 개인 인지사고 특성 38
2. 인지사고 특성을 기반한 자기브랜드 리더십 유형 60

03장 자기브랜드 리더십과 권한위임 리더십
1. 권한위임의 개념 74
2. 왜 권한위임이 어려운가? 76
3. 임파워링 리더의 특징 81
4. 리더의 특성을 고려한 권한위임 84

04장 자기브랜드 리더십과 조직문화
1. 조직문화 개념 100
2. 조직문화 유형의 특징 101
3. 자기브랜드 리더십과 조직문화 103

05장 자기브랜드 리더십과 의사소통(대인관계) 전략
1. 의사소통 및 대인관계 원리와 개념 126
2. 과업지향적 스타일과 관계지향적 스타일 134
3. 리더와 조직구성원의 특성을 고려한 의사소통/대인관계 146

06장 자기브랜드 리더십을 통한 갈등관리
1. 갈등의 원인과 갈등관리 개념 152
2. 유형별 갈등 요인에 대한 강점과 약점 155
3. 갈등해결을 위한 접근법 171
4. 리더와 조직구성원의 특성을 고려한 갈등관리 179

07장 자기브랜드 리더십을 통한 스트레스 관리
1. 스트레스 원인과 개념 192
2. 직무 및 조직 관련 스트레스 원 195
3. 개인 관련 스트레스 원 199
4. 리더와 조직구성원의 특성을 고려한 스트레스 관리 전략 201

08장 자기브랜드 리더십을 통한 설득 및 협상
1. 설득 및 협상의 개념 212
2. 설득의 법칙에 대한 유형별 장점과 단점, 자기방어 전략 213
3. 개인 인지사고 특성을 고려한 협상 전략 241

09장 자기브랜드 리더십을 통한 위기관리
1. 위기관리 개념 256
2. 개인 인지사고 특성을 통한 위기관리 전략 258

10장 자기브랜드 리더십과 감성리더십
1. 감성리더십 개념 276
2. 리더와 조직구성원을 고려한 강점 활용하기 279
3. 리더와 조직구성원을 고려한 감성리더십 285

11장 리더십 개발하기
1. 리더십 스킬 298
2. 리더의 유형과 리더십 스킬 301
3. 조직에 대한 장애 극복하기 310

참고문헌/316
찾아보기/324

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※ 북로그 리뷰 리워드 제공 2021. 4. 1 종료
  • 자기브랜드 리더십 소개 mu**yom | 2021-07-06 | 추천: 3 | 5점 만점에 5점
    너무나 많은 분들이 도움이 되었다고 격려의 말씀을 많이 해주시네요~~ 더보기
  • 자기브랜드 소개 mu**yom | 2021-07-06 | 추천: 3 | 5점 만점에 5점
    자기브랜드 리더십은 기존의 전통적 리더십 개념과 완전히 차별화 되어 있습니다. 4차 산업혁명의 시대에 뇌과학을 접목한 리더십 개념으로 그동안의 리더십 개념과는 차원이 다른 도서라고 생각합니다. 뇌과학을 기반하여 사람의 인지사고특성을 분석하여 리더십 유형을 분류하였으며, 각각의 유형의 장단점을 기초로 일상생활에서 일어날 수 있는 사례위주 리더십 도서라고 생각합니다. 가정에서는 우리아이가 왜 저렇게 행동하고, 나와 다르다는 것에 실망하는 경우가 종종 있습니다. 그러나 부모와 자녀가 같은 유전자를 가지고 태어났다고 하더라도 자신이 ... 더보기
  • 자기브랜드 리더십 소감 do**27 | 2021-07-05 | 추천: 2 | 5점 만점에 5점
    자기 자신에 대해 알게 되었으며, 다른 사라들이 왜 저렇게 행동하는지 등에 대해 알게 되었습니다. 정말 좋을 책인것 같습니다. 리더십에 대한 전반적인 이해가 되었으며, 기존의 리더십과 뇌과학 리더십에 대한 차이점을 알게되었습니다. 조직문화에서는 자신의 성향에 따라 조직문화에 맞는 사람이 있고, 그렇지 않은 사람이 있음을 알게 되었습니다. 그리고 권한위임 리더십에서는 사람의 특성에 따라 권한위임을 선호하는 사람이 있는 반면에 그렇지 않은 사람이 있음을 알게 되었으며, 각각의 사람들에게 어떻게 권한위임을 할 것인가에 대해서도 알게 되어... 더보기

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