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Originals How Non-Conformists Move the World

International Edition |Paperback
Grant, Adam M 지음 | Viking Books | 2016년 01월 20일

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ISBN 9780399564192(0399564195)
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책소개

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The New York Times bestselling author of 'Give and Take' examines how people can champion new ideas-and how leaders can encourage originality in their organizations

“Reading Originals made me feel like I was seated across from Adam Grant at a dinner party, as one of my favorite thinkers thrilled me with his insights and his wonderfully new take on the world.”
- Malcolm Gladwell, #1 New York Times bestselling author of 'Outliers' and 'The Tipping Point'

“Originals is one of the most important and captivating books I have ever read, full of surprising and powerful ideas. It will not only change the way you see the world; it might just change the way you live your life. And it could very well inspire you to change your world.”
- Sheryl Sandberg, chief operating officer of Facebook and #1 New York Times bestselling author of 'Lean In'


With Give and Take, Adam Grant not only introduced a landmark new paradigm for success but also established himself as one of his generation’s most compelling and provocative thought leaders. In Originals he again addresses the challenge of improving the world, but now from the perspective of becoming original: choosing to champion novel ideas and values that go against the grain, battle conformity, and buck outdated traditions. How can we originate new ideas, policies, and practices without risking it all?

Using surprising studies and stories spanning business, politics, sports, and entertainment, Grant explores how to recognize a good idea, speak up without getting silenced, build a coalition of allies, choose the right time to act, and manage fear and doubt; how parents and teachers can nurture originality in children; and how leaders can fight groupthink to build cultures that welcome dissent. Learn from an entrepreneur who pitches his start-ups by highlighting the reasons not to invest, a woman at Apple who challenged Steve Jobs from three levels below, an analyst who overturned the rule of secrecy at the CIA, a billionaire financial wizard who fires employees for failing to criticize him, and a TV executive who didn’t even work in comedy but saved Seinfeld from the cutting-room floor. The payoff is a set of groundbreaking insights about rejecting conformity and improving the status quo.

북소믈리에 한마디!

PRAISE

“This extraordinary, wildly entertaining book sheds new light on the Age of Disruption. What does it take to make a meaningful difference? And how can you apply this insight to your own life? By debunking myths of success stories, challenging long-held beliefs of process, and finding commonality among those who are agents of profound change, Adam Grant gives us a powerful new perspective on not just our place in the world, but our potential to shake it up entirely.”
-JJ Abrams, director of Star Wars: The Force Awakens, co-creator and executive producer of Lost, and cofounder of Bad Robot

“After launching hundreds of businesses-from airlines to trains, music to mobile, and now a spaceline-my biggest challenges and successes have come from convincing other people to see the world differently. Originals reveals how that can be done and will help you inspire creativity and change.”
-Sir Richard Branson, founder of The Virgin Group

“Originals is a fascinating, eye-opening read that will help you not just recognize your own unique gifts, but find the strength to challenge conventional wisdom to bring them to life. Using surprising studies and riveting stories, Adam Grant brilliantly shows us how to champion new ideas, bust persistent myths that hold us back and change not only our lives, but our world.”
-Arianna Huffington, cofounder and editor-in-chief of The Huffington Post, and author of Thrive

“It can sometimes seem as if one must learn everything old before one can try anything new. Adam Grant does a masterful job showing that is not the case; we are lucky to have him as a guide.”
-Peter Thiel, cofounder of PayPal and Palantir, and author of Zero to One

“An urgent must read, a seminal work that will surprise you on every single page. Adam Grant has reset our expectations for what it means to be creative and what’s required to make a difference. Share it with someone you care about.”
-Seth Godin, author of Linchpin

원서번역서 내용 엿보기

독창적 리더들은 세상을 변화시켰다!

스티브 잡스, 마틴 루서 킹, 에이브러햄 링컨…. 세상을 변화시킨 독창적 리더들은 어떻게 사고하고 행동하는가? 『오리지널스』는 그 물음에 대한 답을 찾는다. 대세에 순응하지 않고, 시류를 거스르며, 구태의연한 전통을 거부하는 독창적인 사람들을 ‘오리지널스(originals)’로 명명한다. 변화의 기회를 포착하고, 훌륭한 아이디어를 식별해내고, 변화 앞에서 두려움과 마음의 동요를 극복하고, 묵살당하지 않고 자신의 의견을 개진하는 오리지널스만의 비결을 알려준다.

상황을 바꾸고 싶다면 닫혀 있던 입을 열고 용기를 내 독창적인 아이디어를 제시해야 한다. 독창성을 발휘하고 지속시키는 방법을 모색하면서, 어떻게 하면 다른 사람들이 자신의 아이디어를 지지하게 만들고, 지도자들은 어떻게 집단사고를 타파해야 할지, 부모와 교사들은 어떻게 어린이들에게 스스로 사고하는 능력을 길러줄 수 있는지 현실적인 대안을 담아냈다.

이 책의 원서번역서

저자소개

저자 : Grant, Adam M

Adam Grant has been recognized as Wharton’s top rated teacher for four straight years, one of the world’s twenty-five most influential management thinkers, one of HR’s most influential international thinkers, and one of the world’s forty best business professors under forty. His speaking and consulting clients include Google, the NFL, Johnson & Johnson, Goldman Sachs, Disney Pixar, the United Nations, the U.S. Army and Navy, and the World Economic Forum, where he has been recognized as a Young Global Leader. He also serves as a contributing op-ed writer on work and psychology for the New York Times. Grant earned his Ph.D. from the University of Michigan and his B.A. from Harvard College. He is a former magician and Junior Olympic springboard diver.

출판사 서평

“This extraordinary, wildly entertaining book sheds new light on the Age of Disruption. What does it take to make a meaningful difference? And how can you apply this insight to your own life? By debunking myths of success stories, challenging long-held beliefs of process, and finding commonality amo... 더보기

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